「やるべきこと」ビジネスでの言い換え（やるべきことをやってない：わからない：丁寧な敬語・メール）は？例文付き【上司や目上：同僚】

・そもそもの「やるべきことをやってない」「やるべきことがわからない」という単語の言い換え表現を知っているかどうか

・その使用シチュエーションの理解（上司や社外担当者との関係性）

・期待されている業務に着手できておりません

・求められている成果を達成するに至っておりません

・必要とされる対応が不足しております

・想定されている進捗に達していない状況でございます

・責務を十分に果たせておりません

・求められている水準に到達しておりません

・期待に沿うパフォーマンスを発揮できておりません

・予定していた業務の遂行が滞っております

・所定の業務完遂に至っておりません

・役割を十分に全うできていない状況でございます

・予定していた作業が進んでいません

・必要なタスクに着手できていません

・期待されている成果を出せていません

・計画通りに業務が進捗していません

・必要な対応ができていない状況です

・想定していた業務が遅れています

・必要とされる行動がとれていません

・求められている結果を出せていません

・予定していた成果を達成できていません

・期待されている役割を果たせていません

・申し訳ございませんが、期待されている業務に着手できておりません。改善に向けて取り組んでまいります。

・誠に恐縮ではございますが、求められている成果を達成するに至っておりません。今後の対策を講じたいと存じます。

・現状、必要とされる対応が不足しておりますので、早急に改善させていただきます。

・想定されている進捗に達していない状況でございますので、スケジュールの見直しをお願いしたく存じます。

・責務を十分に果たせておりませんことを深くお詫び申し上げます。

・求められている水準に到達しておりませんので、より一層の努力をもって取り組む所存でございます。

・期待に沿うパフォーマンスを発揮できておりませんことを謹んでお詫び申し上げます。

・予定していた業務の遂行が滞っておりますので、改善策を講じたいと存じます。

・所定の業務完遂に至っておりませんことにつきまして、深くお詫び申し上げます。

・役割を十分に全うできていない状況でございますので、今後の対応についてご指導いただければ幸いです。

・予定していた作業が進んでいませんので、早急に取り組みます。

・必要なタスクに着手できていませんが、今日中に開始します。

・期待されている成果を出せていませんので、改善策を考えています。

・計画通りに業務が進捗していませんが、巻き返しを図ります。

・必要な対応ができていない状況ですので、優先して取り組みます。

・想定していた業務が遅れていますが、週内に完了させます。

・必要とされる行動がとれていませんので、今後気をつけます。

・求められている結果を出せていませんが、方法を改善します。

・予定していた成果を達成できていませんので、代替案を検討中です。

・期待されている役割を果たせていませんが、改善に向けて努力します。

・期待されている業務内容を把握しかねております

・求められている役割の詳細を理解しておりません

・想定されている成果物について明確な認識がございません

・業務の優先順位に関して判断がつきかねる状況でございます

・具体的な対応方針について認識が不足しております

・必要とされている行動指針を十分に理解できておりません

・求められているゴールが明確でない状況でございます

・期待されている成果のイメージを掴みかねております

・取り組むべき課題の範囲について不明瞭な点がございます

・業務の方向性に関して確信が持てておりません

・具体的な業務内容が把握できていません

・期待されている役割が明確ではありません

・どのような成果を出すべきか理解できていません

・業務の優先順位がはっきりしていません

・具体的に何から着手すべきか判断できません

・求められている水準がわかりません

・プロジェクトのゴールが見えていません

・期待されている成果のイメージがつかめません

・取り組むべき範囲が明確ではありません

・どのような方向性で進めるべきか迷っています

・期待されている業務内容を把握しかねておりますので、ご指導いただければ幸いです。

・求められている役割の詳細を理解しておりませんので、明確にしていただけますと助かります。

・想定されている成果物について明確な認識がございませんので、ご教示いただけますと幸甚です。

・業務の優先順位に関して判断がつきかねる状況でございますので、ご助言いただけますでしょうか。

・具体的な対応方針について認識が不足しておりますので、ご指示を賜りたく存じます。

・必要とされている行動指針を十分に理解できておりませんので、ご説明いただける機会をいただけますと幸いです。

・求められているゴールが明確でない状況でございますので、目標設定についてご教示いただけますでしょうか。

・期待されている成果のイメージを掴みかねておりますので、具体例をご共有いただけますと助かります。

・取り組むべき課題の範囲について不明瞭な点がございますので、業務範囲の明確化をお願いできますでしょうか。

・業務の方向性に関して確信が持てておりませんので、方針についてご確認させていただきたく存じます。

・具体的な業務内容が把握できていませんので、教えていただけますか。

・期待されている役割が明確ではありませんので、詳しく説明してもらえると助かります。

・どのような成果を出すべきか理解できていませんので、イメージを共有してもらえませんか。

・業務の優先順位がはっきりしていませんので、アドバイスをお願いします。

・具体的に何から着手すべきか判断できませんので、指示をもらえますか。

・求められている水準がわかりませんので、基準を教えてもらえると助かります。

・プロジェクトのゴールが見えていませんので、目標を明確にしてもらえませんか。

・期待されている成果のイメージがつかめませんので、例を示してもらえると助かります。

・取り組むべき範囲が明確ではありませんので、業務の境界線を確認させてください。

・どのような方向性で進めるべきか迷っていますので、アドバイスをいただけますか。